Jak przeliczać: UOP->B2B vs UOP->(B2B+VAT)

Miałem nadzieję, że ktoś już pytał, ale szukałem i nie znalazłem.

Sytuacja

• Widzę ofertę pracy UOP: Netto:7k, Brutto:10k, Koszt Całkowity: 12k.
• Chciałbym zamiast tego mieć B2B bez strat dla pracodawcy.
• Jestm VATowcem.
• Pomijamy różnice w charakterystyce UOP vs B2B i czy w ogóle warto.

Problem
Zamiast tego mam zaproponować:

• 12k + VAT?
• 12k w tym VAT (~10.5k + VAT)?

Czy zleceniodawca bierze VAT pod uwagę czy jest on gdzieś potem odliczany i trzeba go pominąć przy przeliczaniu?

Problem bonusowy
Czy tam samo to wygląda z zagrnicznym zleceniodawcą? To co wiem, to że ja nawet nie widzę VATu, bo on jako konsument płaci go u siebie, więc VATu nawet nie ma na fakturze ("np." - nie podlega).

McThrok napisał(a):

Problem bonusowy
Czy tam samo to wygląda z zagrnicznym zleceniodawcą? To co wiem, to że ja nawet nie widzę VATu, bo on jako konsument płaci go u siebie, więc VATu nawet nie ma na fakturze ("np." - nie podlega).

Nie "nie podlega" tylko odwrotne obciążenie (reverse charge). To różne rzeczy.

Nigdy nie podawaj kwot brutto, bo nikogo ten VAT nie obchodzi. 12k netto FVAT w porównaniu z 12k kosztów pracodawcy ma UOP to bieda, bo tracisz zwolnienia, urlopy, skladki etc. a dostajszesz większa odpowiedzialnosc (KP vs KC). To nie jest deal życia.

B2B jest opłacalne od pewnych kwot typu 16-20k+. Niżej zwyczajnie nie opłaca się rezygnować ze zwolnień / urlopów dla +/-1k zł.