Pytania o podwyżkę

Mam rok doswiadczenia - php, mysql, javascript (+angular), html, css, linux, git.

Od pol roku pracuje w firmie w ktorej bardzo duzo sie nauczylem - glownie linuxa, javascriptu i mysqla. Najpierw pracowalem na stazu za ok 3k netto, a pozniej przeszedlem na czas nieokreslony na umowe zlecenie za 4k brutto.

I teraz po 2 miesiacach chcialbym pogadac z ludzmi wyzej o podwyzce do 5k brutto, czyli dla nich o 25%, a dla mnie ok 4,3k netto zapewne. Jako argument moglbym powiedziec im, ze duzo sie nauczylem i jestem na urlopie dziekanskim, wiec mam duzo czasu na prace.

Czy po zapytaniu o podwyzke moga mi podziekowac za wspolprace? Czy moge tak zapytac i co najwyzej sie nie zgodza, i wszystko bedzie po staremu?

Wszystko oczywiscie na pelny etat.

Co nowego/ciekawego wniosłeś do zespołu, pracy firmy (...), że chciałbyś podwyżkę?
Takie pytanie o podwyżkę "za nic" to moim zdaniem drobne faux pas.

Czy po zapytaniu o podwyzke moga mi podziekowac za wspolprace?

Raczej wątpię, po prostu się nie zgodzą i koniec tematu.

Podwyżka po 2 miesiącach od ostatniej podwyżki? Hmm, trochę mało. Tym bardziej że w przypadku juniorów pierwsza pensja jest nieco powyżej wartości pracy jaką wnosisz, z intencją że to co w Ciebie włożą wróci się za jakiś czas.

IMO minimalny czas na renegocjacje pensji to pół roku, optymalnie rok. Mi osobiście byłoby głupio gadać o kasie co kwartał.

Albo jak zależy ci na lepszej kasie to zacznij chodzić na rozmowy do innych firm. Chciałbyś 5k to na rozmowach mów 6k - jeżeli gdzieś się dostaniesz no to idziesz do swojego szefa mówisz, że zmieniasz firmę. Wtedy już jest sytuacja win-win bo albo puszczają cię bez walki i idziesz do nowej firmy z lepszą kasą, albo zachęcą do zostania z lepszą pensją - od ciebei bedzie zalezala decyzja.

Zapytaj za rok. Serio.

Czy moge tak zapytac i co najwyzej sie nie zgodza, i wszystko bedzie po staremu?

czy w obecnej firmie się (dalej) rozwijasz? Jeśli tak, to nawet jak by się nie zgodzili, to i tak jesteś na plus (bo rozwój = coraz większa twoja wartość na rynku = większa kasa w przyszłości, niekoniecznie w obecnej firmie). Czasami korzyści z pracy nie muszą być (w całości) finansowe.

Gorzej, jeśli przestałeś się już rozwijać w obecnej firmie. Wtedy lepiej nie prosić o podwyżkę, tylko się po prostu zwolnić.

Czy po zapytaniu o podwyzke moga mi podziekowac za wspolprace?

czemu się tego boisz? Jak podziękują, to od strony finansowej będzie lepiej dla ciebie, bo zdobyłeś doświadczenie, więc łatwo znajdziesz następną firmę, w której już na starcie będziesz mógł krzyknać 5 brutto albo i więcej (zależy ile czujesz, że jesteś wart rynkowo).