Google pozwane za dyskryminację białych mężczyzn, szczególnie z konserwatywnymi poglądami

Odpowiedz Nowy wątek
2018-01-10 00:18
den
2

Z tego co widzę po tym ciekawym artykule: https://www.theguardian.com/t[...]tion-white-male-conservatives

Przypatrując się całej sprawie sądowej: https://pl.scribd.com/document/368692388/James-Damore-Lawsuit

Szczególnie temu tweetowi, wyróżniającemu przykłady dyskryminacji w jego firmie(z powyższej treści pozwu): https://twitter.com/mjaeckel/status/950446329603461121 - autor to kobieta

I również oskarżeniu, że "koledzy i koleżanki", którzy uczestniczyli w dyskryminacji Jamesa dostawali za to "punkty uznania", które zostały zaakceptowane przez wewnętrzny komitet: https://i.imgur.com/61aluxY.png

wygląda na to, że jedna z największych i bardziej prestiżowych firm na świecie jednak być może a według mojej prywatnej opinii na podstawie powyższych źródeł dyskryminuje przeciwko białym mężczyznom, w szczególności z konserwatywnymi poglądami - i to otwarcie.

Ciekawe jak potoczy się sprawa z tyloma dostępnymi dowodami.

Źródłem całego zamieszania jest dokument, którego autorem jest James. Z tego co mi wiadomo odpisał go jako feedback na "Diversity training" w google, przewrażliwione kobiety i biali rycerze eksplodowali kiedy ktoś zrobił przeciek do bardziej "publicznych" grup w google. Pełna, nieedytowana treść:

https://medium.com/@Cernovich[...]-charts-and-cites-339f3d2d05f

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 00:20
den
0

TLDR wypracowania, które otworzyło puszkę pandory przeciwko Jamesowi:

TL;DR
● Google’s political bias has equated the freedom from offense with psychological safety,
but shaming into silence is the antithesis of psychological safety.
● This silencing has created an ideological echo chamber where some ideas are too
sacred to be honestly discussed.
● The lack of discussion fosters the most extreme and authoritarian elements of this
ideology.
○ Extreme: all disparities in representation are due to oppression
○ Authoritarian: we should discriminate to correct for this oppression
● Differences in distributions of traits between men and women may in part explain why we
don't have 50% representation of women in tech and leadership.
● Discrimination to reach equal representation is unfair, divisive, and bad for business.

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 01:24
Nieposkromiony Krawiec
1

goolag

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 01:37
ziomek
2018-01-10 01:45
0

W USA wszystko jest znowu większe. Jakaś część zarzutów może i ma sens, ale z tych tweetów bardzo podobał mi się ten nazywający „dyskryminacją religijną” określanie płazkoziemców idiotami :D
I PTSD faceta, który poszedł do damskiego klopa i babka w kolejce poczuła się nieswojo (chyba, że przysypiam i coś źle rozumiem).

A z tej pani niezła hipokrytka:
„Even if Google’s entire workforce was Jewish, it would be irrelevant. I do not tolerate anti-Semitism in my timeline.”. Aha.

BTW, popraw linka do Guardiana. I nie ma może „nieobrazkowego” pdfa z pozwem?

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 01:48
den
0

link do guardiana: https://www.theguardian.com/t[...]tion-white-male-conservatives

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 01:52
den
1

W pozwie jest napisane, że jeden z pracowników miał znaleźć sobie inny projekt bo jego został przeniesiony do innego kraju.

Miał problem ze znalezieniem teamu bo żaden team nie przyjmował białych mężczyzn, tylko kobiety i mniejszości narodowe.

Niedługo przed końcem terminu znalazł team do transferu ale tam nie było programowania, więc zapisał się żeby się nie zwolnić ale szukał teamu z programowaniem.

Mimo zmiany roli dostał wysokie oceny, po czym znalazł się team, który jednak chce białego faceta.

Po wyjściu manifesto głównego oskarżyciela kiedy je poparł komentarzem na googlowym "Facebooku" dostał pierwszy raz od 10 lat zły review(z d**y, wcześniej mówiono mu, że wszystko super) i dostał personal improvement plan.

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 07:59
0

Nie bardzo rozumiem, w czym rzecz, ale to chyba dlatego, że staram się być pragmatyczny i po prostu, jak mnie pracodawca wkurza, to rzucam pracę i szukam innej.


"HUMAN BEINGS MAKE LIFE SO INTERESTING. DO YOU KNOW, THAT IN A UNIVERSE SO FULL OF WONDERS, THEY HAVE MANAGED TO INVENT BOREDOM."

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 08:49
3
somekind napisał(a):

Nie bardzo rozumiem, w czym rzecz, ale to chyba dlatego, że staram się być pragmatyczny i po prostu, jak mnie pracodawca wkurza, to rzucam pracę i szukam innej.

Jak wszyscy zaczną tak postępować to nie będziesz miał gdzie szukać.

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 09:25
Nadziany Rycerz
0
somekind napisał(a):

Nie bardzo rozumiem, w czym rzecz, ale to chyba dlatego, że staram się być pragmatyczny i po prostu, jak mnie pracodawca wkurza, to rzucam pracę i szukam innej.

Watch out. We have a badas motherfucker over here.

Pozostało 580 znaków

2018-01-10 12:21
2

Ta sprawa jest na tyle wysokoprofilowa, że może ustalić precedens.

"Roześle" po firmach wiadomość czy mogą otwarcie i bezkarnie dyskryminować białych mężczyzn.

edytowany 2x, ostatnio: leczo, 2018-01-10 12:40
Ta sprawa dowodzi przede wszystkim, że obnoszenie się ze swoim światopoglądem w miejscu pracy prowadzi do niepotrzebnych spięć. Po obu stronach. Nie podoba się polityka dot. diversity to się zwolnij. Firma padnie lub nie, rynek zweryfikuje. IMHO gorsze jest to: https://michaelochurch.wordpr[...]2016/04/18/what-i-fought-for/ - alagner 2018-01-10 13:38
@alagner: Z tego co rozumiem po przeczytaniu treści pozwu oskarżyciel nie obnosił się ze swoimi poglądami. To firma narzucała poglądy pracownikom i skanowała czy ktoś (szczególnie pewien typ ludzi) ma takie po czym uprzykrzała im życie. - leczo 2018-01-13 20:12

Pozostało 580 znaków

Odpowiedz
Liczba odpowiedzi na stronę

1 użytkowników online, w tym zalogowanych: 0, gości: 1, botów: 0