Justfind.jobs - Nowy job board dla IT

Dzień dobry,

ruszamy z nowym projektem, który powstał w skutek wieloletniej obserwacji rynku pracy w branży IT i jest odpowiedzią na potrzeby pracodawcy i pracownika wynikające podczas procesu rekrutacji. Propozycja ta jest jednocześnie job boardem dla IT, ale również doskonałym narzędziem dla rekruterów.

https://justfind.jobs/ to świeże spojrzenie na proces rekrutacji w branży IT, ponieważ zawiera narzędzia ze skategoryzowanymi wyszukiwarkami ofert pracy dla pracowników oraz wirtualnych CV kandydatów dla rekruterów.

Na stronie znajdziemy 3 kategorie kont:

1. Company- kategoria dla firm. Daje możliwość dodawania ofert pracy, zarządzania nimi oraz udostępnia opcje wglądu w aplikacje użytkowników (pracowników) na dane stanowisko.
2. Recruiter- konto dla rekrutera. Ma możliwość wyszukiwania pracowników w naszej bazie w oparciu o wybrane filtry oraz wysyłania spersonalizowanych wiadomości do nich.
3. User- kategoria dla użytkowników poszukujących pracy w branży IT. Daje możliwość stworzenia wirtualnego CV i aplikacji na dostępne oferty pracy oraz bezpośredniego kontaktu z wybranym rekruterem.

Projekt jest nowy, ale prężnie się rozwija i wciąż jest udoskonalany. Baza danych buduje się w dynamicznym tempie.

Zapraszamy na naszą stronę :)
https://justfind.jobs/

1. Link w poście wyżej nie działa i przekierowywuje do postu
2. Nie ma logowania przez linkedina ani GitHuba :(
3. W którym miejscu mogę filtrować po technologii? Nie wszyscy pracują w JSie :)
4. Projekt jest nowy, ale prężnie się rozwija i wciąż jest udoskonalany. Baza danych buduje się w dynamicznym tempie. - z marketingowego na nasze -> Mamy już oferty pracy z 3 (słownie: trzech) firm :D

@KamilAdam:

1. Poprawione :)
2. Na ten moment jeszcze nie ma takowego logowania, projekt jest nowy i w miarę upływu czasu będzie rozwijany, a co za tym idzie, opcje takiego logowania na pewno się pojawią.
3. Filtrowanie po technologiach jest dostępne zaraz pod logiem firmy u góry strony.
4. Projekt ma niecałe 2 tygodnie, aktualnie prowadzimy rozmowy z kolejnymi firmami, aby ogłoszeń było z dnia na dzień coraz więcej.

Dziękujemy za Twój komentarz i pozdrawiamy!

Co macie czego nie ma nofluffjobs lub justjoinit? Dlaczego miałbym korzystać akurat z Waszego portalu a nie tamtych?

justfindjobs napisał(a):

3. Filtrowanie po technologiach jest dostępne zaraz pod logiem firmy u góry strony.

1. Ta strzałka w dół nie jest intuicyjna, przynajmniej dla mnie :)
2. Te kafelki są strasznie małe. 75% ekranu u mnie jest puste
3. Szkoda że nie można zaznaczyć dwóch kafli jednocześnie. Żona jest testerem, ale interesuje ją tylko testowanie w Swifcie
4. Technologia other jest trochę dziwna. Wolałbym okienko do wpisywania technilogii jak będę szukać pracy w Haskellu

@dargenn:
Kandydat na naszej stronie może założyć wirtualne CV.
Dzięki temu jest widoczny dla rekruterów którzy mają dostęp do wyszukiwarki pracowników.
Rekruter może skontaktować się z potencjalnym kandydatem poprzez email lub naszą stronę i przedstawić mu spersonalizowaną ofertę pracy.

@KamilAdam:
Dzięki za sugestie. Projekt jest cały czas rozwijany, więc zwrócimy na to uwagę przy kolejnych "upgrejdach" :)

@justfindjobs: Uploadowanie swojego CV jest też na justjoin.it, nofluff też chyba miał coś podobnego. A to co opisujesz, to w sumie linkedin.
Czym się wyróżniacie?

@dargenn:
LinkedIn jest portalem bardziej społecznościowym. Masz możliwości dodawania tam postów, oglądania grup itp.
Nasz serwis kładzie nacisk na minimalizm. Jak najwięcej konkretów. Prosta baza danych kandydatów i prosty kontakt z nimi.
Wszystko ma być proste i szybkie w działaniu, aby zminimalizować czas poszukiwania pracy.

Wszystko fajnie, ale N-ty serwis z ogłoszeniami pracy niczego nie usprawnia i niczego nie poprawia ;) Wręcz przeciwnie. Wprowadza jeszcze większy chaos. Im więcej portali z potencjalnymi ofertami pracy, tym dłuższy czas jej poszukiwania. Nie ma spójnego miejsca, w którym jest wszystko, ale to problem, którego raczej nie da się rozwiązać.

Na plus ode mnie zakładka z firmami. Byłoby super, gdyby dało się je jakoś filtrować po technologiach, wielkości zespołu, branży etc.

@dawid.wiklo4: Jesteśmy w tracie przygotowywania takowych filtrów.

Wyjątkowo podobne do https://justjoin.it/
Just Join IT - pierwsza mapa rynku pracy w branży IT :)

Czemu filtrowanie płac jest tylko do 50 000? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Jako, że jesteś trochę konkurencją ;) dam Ci dobrą radę. Jeśli:

• nie masz na zbyciu sporej ilości gotówki
• nie masz konkretnego planu marketingowego, ani działania
• nie możesz się w to pełni zaangażować (bo pracujesz na etacie, masz rodzinę, kredyt itd.)
• traktujesz to bardziej na poważnie, aniżeli hobbistyczny projekt do CV

to nie idź w to :) I nie mówię tego złośliwie.

Tylko na polskim rynku działają obecnie:

• https://justjoin.it (>7k ofert)
• https://nofluffjobs.com (>7k ofert)
• https://bulldogjob.pl (1,5k ofert)
• https://solid.jobs (1,4k ofert)
• https://crossweb.pl
• https://inhire.io
• https://it-leaders.pl
• https://jobsforgeek.com
• https://theprotocol.pl
• Praca ;)

Plus jeszcze wiele innych mniejszych job boardów, których z głowy nie pamiętam, kilka większych agencji rekrutacyjnych (np. https://teamquest.pl/praca-w-it) oraz kilka agregatorów (np. https://jobfusion.pl). Szansa przebicia się jest bardzo mała (ale oczywiście jest). Wiem jednak ile czasu i pieniędzy zabrało mi dojście do obecnego etapu.

W każdym razie - powodzenia! :)