Nie wiem czy już było, ale mnie temat zainteresował. To blog jednego z pracowników zwolnionych z międzynarodowej korporacji IT. Nazwę korporacji można wydedukować z nazwy bloga.
http://en.wikipedia.org/wiki/Peter_Principle
In a hierarchy, every employee tends to rise to his own level of incompetence :]
A jeżeli komuś nie pasuje szef to zawsze może się zwolnić. W IT nie problemów ze zmianą pracy.
Tu chyba bardziej pasuje: http://en.wikipedia.org/wiki/The_Dilbert_principle
Wibowit napisał(a):
Tu chyba bardziej pasuje: http://en.wikipedia.org/wiki/The_Dilbert_principle
Niekoniecznie - w poprzedniej firmie-korpo menegerowi mieli background programistyczny i byli całkiem dobrymi programistami.
Opinie nt. tego pracodawcy można zobaczyć tu: http://www.gowork.pl/opinie_czytaj,35119,0,0
Link z jednego komentarza na blogu. Ciekawe jak się sprawa rozwinie :)
0x200x20 napisał(a):
A jeżeli komuś nie pasuje szef to zawsze może się zwolnić. W IT nie problemów ze zmianą pracy.
Kto zatrudni gościa, który potrafi tylko wyklikiwać konfigurację Domino Servera?