Poszukuje przedsiebiorczego programisty C# lub Python/Keras/TF ktory chcialby zostac wspolnikiem.

0

Witam,

Nazywam sie Mirek, obecnie projekt nad ktorym pracowalem prawie 3 lata (niestety full time praca nie pomaga ;)) jest o wiele za duzy, i potrzebujemy wiecej ludzi.

Projekt jest bardzo ciekawey z potencjalna patentowalna technologia w USA, bardzo duzym rynkiem, ciekawa oferta SaaS i mysle ciekawa misja.

Projekt sklada sie obecnie z korporacji matki w USA Delaware i spolki corki w LTD.

Projekt jest w fazie MVP (ostatni skladnik to implementacja AI dla ciekawszego produktu dla klientow) przed szukaniem investorow (badalem investorow i jednym z zainteresowanych byl Kevin Harrington, znany z Shark Tank US (pierwsze 2 sezony), czlowiek wart > $500M).

Sam patent moze wyrzucic firme > 5-10b $ z racji globalnej aplikacji, ktora szybko sie zwroci i odpowiada na duzy problem w calym internecie.

Baseline model zaklada ~ w FY21 EBIT $299M, FY22 EBIT $12,489M

Poszukuje osoby bardzo przedsiebiorczej, kreatywnej, chcacej pisac najlepszej jakosci kod, ktory chcialby zostac wspolwlascicielem (pracujemy w Agile srodowisku, Jira + GitLab / GitHub i CI/CD prawdopodobnie pomiedzy GitLab CI/CD lub Azure DevOps, to bedzie do wyboru).

Obecnie team ktory formuje posiada:

  • potencjalnego CMO (Chief Marketing Officer) ktory posiada wiele firm w branzy finansowej i zapewne bedzie jednym z glownych investorow
  • potencjalnego CFO (Chief Financial Officer) ktory obecnie zarzadza duza firma w finansach (> 450 osob) i ma swietne referencej, UK studia business management
  • potencjalnego CTO (Chief Technical Officer) specjalizujacego sie w c# .net core / react/angular, studia Islandia software engineering
  • potencjalnego CSO (Chief Scientific Officer) specjalizujacego sie w C# .net core /, studia UK mathematics
  • ja jako CEO (Chief Executive Officer) specjalizuje sie w C# .net core / full stack studia software engineering i drugie business management
  • COO (Chief Operational Officer) specjalizuje sie ogolnie w zarzadzaniu

Caly team obecnie jest w UK, ale bedziemy uzywac Zoom do codzienniej komunikacji.

Projekt zostal ostatnio przepisany z .net framework => .net core i z MS SQL => MySQL (jest tez branch z Postgres :P ale wole obecnie zostac przy MySQL z racji latwiejszych clustrow).

Projekt jest oparty o architekture micro-services z API => MQ = > Services => DB, przygotowany do wysokiej skalowalnosci na wielka skale (w zaleznosci od komponentu osiagamy od 120/s (to najciezsza czesc pracy platformy i bedzie wykonywana przez kilka serverow wiec wyskalujemy poza, chociaz server obecnie jest cieniutki i na czyms mocniejszym za ok. 50$ - 150$ powinnismy osiagnac do ok. 400/s i jesli baza bedzie na wlasnym serverze w tej samej serverowni to ok. 800-1200/s. Pozostale skladniki typu API osiagaja ~ 5000/s na slabym sprzecie, na mocniejszym ok. 30-40k/s).

Generalnie poszukuje kogos kto chce zrobic cos wiecej ze swoimi skillami, chcialbym tworzyc wlasny team programistow (przewidujemy zatrudnic 24 programisto w ciagu 12mc od inwestycji), chce miec cos do powiedzienia w firmie ktorej jest wspolwlascicielem, bedzie dbal o jakosc kodu, o to zeby wszelkie wymagania biznesowe byly dobrze tlumaczone dla teamow.

Ale bede szczery, w firmie chcemy promowac szczerosc, otwartosc i rezolutnosc. Nie chcemy zadnych gierek politycznych, zadnych podchodow.

Od razu mowie ze potrzebujemy szczerych i uczcciwych ludzi, prosze nie odp. jesli programowania i zarzdzanie nie jest Twoja pasja lub myslisz ze mozliwe jest uzyskanie udzialow w korporacji w USA i pozniej znikniecie.

Umowy sa dosc standardowe dla osob ktore wkladaja prace a nie fundusze i wymagaja uczcciwe pracy.

Prosze odpowiadac tylko jesli chcesz stac sie czescia czegos wiekszego i chcialbys byc z nami przez > 5 lat w zamian za bardzo sowite wynagrodzenie.

Generalnie wymagania co do pozycji:

  • bardzo dobra znajomosc jezyka (polowa teamu jest anglojezyczna, investorzy tylko anglojezyczni)
  • chec pracy zdalnej (w Polsce zamierzamy otworzyc spolke corke dla R&D, ale praca zdalna to podstawa i zamierzamy mocno wspierac ten typ pracy)
  • mozliwosc rozmow w czasie US, jako ze czesc investorow moze pochodzic z San Francisco (m.in. rozmawiamy z Sillicon Valley Bank), wiec to czas od PST do EDT
  • bardzo dobra znajomosc C# / .net core lub Python/TensorFlow / Keras
  • praca w srodowisku Agile
  • CI/CD bylby mile widziany
  • praca z micro-services i innymi skalowalnymi architekturami
  • DevOps mile widziany

Co do tego co oferujemy:

  • pensja po investycja od 9 - 14 tys zl
  • procent w firmie
  • dywideny od 2 roku
  • premie i bonusy

Obecnie nie zostalo wiele do dokonczenia i pracowalbys zapewne bezposrednio ze mna nad implementacja API lub innymi czesciami systemu (system obecnie sklada sie z ok. 12-13 aplikacji typu API / console / UI / MQ etc. w .net core, dzialajacy na 4 serverach online i 5 serverach w DC).

Zamierzamy wykupic najwyzszy pakiet na Angel Investment Network dla USA, takze obecnie konczymy pitch deck i inne dokumenty dla investorow.

Mozesz pracowac obecnie w innej pracy, ale oczekuje ze w momencie przyjscia pieniazkow od investorow, bedziesz w stanie przejsc na full-time.

Obowiazki po przejsciu full-time z pelna pensja:

  • uczestniczenie w wideokonferencjach wraz z investorami dot. R&D
  • uczestniczenie w widekonferencjach wraz z zespolem (tutaj czas UK wiec tylko 1h do tylu) pomiedzy 10 czasu Polskiego a 18
  • uczestniczenie w procesie rekrutacji nowych programistow, upewnieniem sie ze spelniaja nasze wymogi co do kultury firmy, jakosci kodu, zadan itp.
  • uczestniczenie w procesie planowania sprintow
  • uczestniczenie w procesie tworzenia roadmap / features itp. itd.
  • pelnienie funkcji glownego architekta dopoki nie zostanie takowy przyjety (docelowa pozycja bylaby Chief Programming Officer)
  • chec podjecia studiow biznesowych zdalnie w UK (~ ok. 3 lata zdalnie srednio po 20h tyg nauki)
  • chec samoksztalcenia

Chetnych zapraszam na kontakt na PM lub [email protected]
Idealnie byloby napiasnie dlaczego chcialbys wspoltworzyc startup.

Konkretna rozmowa odbedzie sie via video konferencje uzywajac Zoom, wiec prosze sie upewnic ze sterowniki kamerki sa zainstalowane :D

1

Rozumiem, że aktualnie praca jedynie za potencjalne udziały?

pensja po investycja od 9 - 14 tys zl
chcialbys byc z nami przez > 5 lat w zamian za bardzo sowite wynagrodzenie
przewidujemy zatrudnic 24 programisto w ciagu 12mc od inwestycji
pelnienie funkcji glownego architekta dopoki nie zostanie takowy przyjety (docelowa pozycja bylaby Chief Programming Officer)

To się wszystko ze sobą mocno gryzie.
9-14tys w Polsce to nie jest bardzo sowite wynagrodzenie (pytanie czy mówimy o netto/brutto/netto na fakturę?). To są widełki ludzi z kilkoma latami doświadczenia sobie w c# klepiących, a nie zarządzających tuzinami programistów. Więc ja tego nie widzę by szef programistów zarabiał tyle co programista. Chyba, że bierzemy przeciętno-słabych hiundusów bo na tych dobrych to też budżetu nie będzie.

Ogólnie wymagania są kosmiczne - co jest może uzasadnione w startupie - ale potencjalny zysk/ryzyko + ilość potrzebnego do wniesienia wysiłku nie wygląda by się kalkulowało.

0

Witam,

Udzialy sa "zarabiane" w ciagu 3 lat (kazdy c-level ma takie same zasady).

Udzialy aby moc je utrzymac nalezy przepracowac 5 lat (to dosc normalne przepisy w przypadku pracy za darmo w zamian za udzialy), tutaj dorzucamy pensje, nie po 5 latach a po inwestycji (glownego investora mamy, ale chcemy zebrac najciekawszych investorow ktorzy nie tylko pomoga finansowo, ale przede wszystkim poszerza nasze kontakty).

Pensja to tylko dodatek na poczatek i wraz z czasem bedzie rosla.

Samego ryzyka nie powiedzialbym ze duzo jako ze praktycznie cala praca przypada na moment po inwestycji, ciezko rowniez uzasadnic wtedy % dla architekta i normalna pensje, kiedy niewiele wiecej % inwestorzy kupuja z wycena firmy > $9mln.

Nie jestesmy specjalnie zdesperowani jesli chodzi o ta pozycje bo jeden z c-level wylozy wieksza czesc inwestycji wczesniej jesli trzeba bedzie, szukamy jednak ludzi z pasja i ludzie ktorzy glownie chca pracowac dla siebie, a nie dla kogos innego.

Same premie/bonusy w poczatkowej formie maja siegac nawet 50% wyplaty, plus dywidendy, takze wiec kazdy musi sam ocenic ryzyk/straty, jako ze wiekszosc teamu pracuje za darmo (w ten sposob odpracowuja wartosc udzialow w 1/2 do wartosci dla investorow, niestety to korporacja w US i sa pewne zasady prowadzenia takiej korporacji wraz z inwestorami), mimo tego ze ich stawki sa pomiedzy £450 - £1200 za dzien.

Takze zapraszam zainteresowany przedsiebiorczych programistow (zdaje sobie sprawe ze niewielu programistow jest przesiebiorczych takze to moze byc niemozliwe), kto wie moze akurat kogos tutaj ciekawego spotkamy.

Sadze ze powinien sie ktos trafic bo de facto jestesmy brama do Sillicon Valley i mamy juz calkiem ciekawe kontakty wsrod VC ktorzy m.in. inwestowali w Facebook czy Google.

Oczywiscie jesli jestes zainteresowany ktoras z pozycji:

  • Project Manager
  • Lead Developer
  • Senior Dev
  • Mid / Junior

W jednym ze stackow:
-C# / .net core / microservices API / MVC/ MVVW

  • Python / Flash / TensorFlow / Keras
  • HTML / Ajax / Angular / CSS / JS / JQuery

Prosze o podeslanie CV wraz z oczekiwaniami co do pensji i dodam Ciebie do bazy, jak najbardziej zapraszamy innych rowniez do wyslania aplikacji do firmy ktory ma w planach zrobic wiele zamieszania w SV i ktorzy nie boja sie pracowac co prawda w bardzo wymagajacej firmie, ale rowniez bardzo satysfakcjonujacej.

Pozdrawiam

2
Mike1986 napisał(a):

Co do tego co oferujemy:

  • pensja po investycja od 9 - 14 tys zl

Tu chyba nie minus tylko plus powinien być między tymi liczbami.

0

Wtedy brak udzialow co jest oczywiste. Jak napisalem jesli jestes zainteresowany praca w tego typu firmie, prosze wyslac CV z oczekiwaniami finansowymi, skontaktujemy sie w ciagu 2-3mc w czasie rekrutacji.

1 użytkowników online, w tym zalogowanych: 0, gości: 1