Witam,
pierwsze pytanie:
Czy ktoś skorzystał kiedykolwiek z opcji jaką jest bon zasiedleniowy? : https://www.infor.pl/prawo/pomoc-spoleczna/bezrobotni/767199,Bon-zasiedleniowy-2018-r.html
drugie pytanie:
Hipotetyczna sytuacja, w której ktoś mieszka dajmy na to na Pomorzu, a podejmuje pracę zdalną w firmie, która ma siedzibę w Mazowszu. Żeby nie było zbyt kontrowersyjnie, to przykładowo kilka dni miesięcznie pracownik by musiał spędzić na Mazowszu, czyli dojazd i nocleg - czy bon się należy?
Liczy się miejsce pracy, a pracować będziesz w swoim mieście. Ważne jest to co jest napisane na umowie, nikt Cie nie będzie sprawdzał, czy jesteś w siedzibie firmy. Będziesz musiał podać miejsce zamieszkania i umowę pracy
Z twojego własnego linka:
odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której bezrobotny zamierza zamieszkać w związku z podjęciem zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej wynosi co najmniej 80 km lub czas dojazdu do tej miejscowości i powrotu do miejsca dotychczasowego zamieszkania przekracza łącznie co najmniej 3 godziny dziennie;
Zamierzasz zmienić miejsce zamieszkania lub dojeżdżać do miejsca pracy? Jeśli tak, to owszem, należy się. Jeśli nie, to przykro mi bardzo, ale nie.
Analizując dalej przykład (pytanie nr 2):
Załóżmy mieszkam w miejscowości A (meldunek), przeprowadzam się do miejscowości B (nowy meldunek) - miejscowości obie na Pomorzu, odległość pomiędzy nimi około 50 km.
jednocześnie podejmuję pracę w miejscowości C na Mazowszu (odległość z miejscowości B do C - 500 km).
:) pytanie skieruję do Urzędu Pracy, ale póki co może tutaj ktoś się podzieli swoimi doświadczeniami.
odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której bezrobotny zamierza zamieszkać w związku z podjęciem zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej wynosi co najmniej 80 km
Po pierwsze w twoim przykładzie podałeś 50km, więc wciąż za mało. Po drugie, zmiana miejsca zamieszkania ma być w związku z podjęciem zatrudnienia. Jak wykażesz związek między twoją przeprowadzką, a nową pracą?
Po pierwsze w twoim przykładzie podałeś 50km, więc wciąż za mało. Po drugie, zmiana miejsca zamieszkania ma być w związku z podjęciem zatrudnienia. Jak wykażesz związek między twoją przeprowadzką, a nową pracą?
To może inaczej - czy mogę przyjąć że wgrę wchodzi zależność pomiędzy miejscowością B i C, skoro umowa dotyczyłaby miejscowości C.
To może inaczej - czy mogę przyjąć że wgrę wchodzi zależność pomiędzy miejscowością B i C, skoro umowa dotyczyłaby miejscowości C.
Wg mnie - nie, chyba że to z B będziesz się przeprowadzał. Ten bon jest właśnie na pokrycie kosztów zmiany miejsca zamieszkania, a nie "bo tak".
Jest przecież wyraźnie napisane, że chodzi o odległość od dotychczasowego miejsca zamieszkania do nowego miejsca zamieszkania.
A jak się zmieni miejsce zamieszkania na tydzień w kążdym miesiącu :) (filozofuję)
Ostateczna wersja pytania może też brzmieć tak:
Zainteresowany 'przeprowadza się na papierze' z B do C, umowa o pracę zawarta w miejscowości C - tam też siedzibę ma firma docelowa.
Pracownik przebywa faktycznie co miesiąc kilka dni w miejscowości C, ale zameldowany jest i 'fizycznie' przebywa w miejscowości B przez 3/4 czasu.
@lampasss ja bym ci radziła ukrócić te swoje rozważania, żebyś nie podpadł pod ten artykuł:
Art. 286. § 1. Kto, w celu osiągnięcia korzyści majątkowej, doprowadza inną osobę do niekorzystnego rozporządzenia własnym lub cudzym mieniem za pomocą wprowadzenia jej w błąd albo wyzyskania błędu lub niezdolności do należytego pojmowania przedsiębranego działania, podlega karze pozbawienia wolności od 6 miesięcy do lat 8.
Zmiana miejsca zamieszkania to nie jest to samo, co przebywanie w jakimś miejscu przez tydzień w miesiącu.
Nie prościej zadzwonić/napisać do PUP, w końcu te znudzone Panie miłościwie tam panujące za coś pensję biorą :]