Junior Web Developer - umiejętności, pytania rekrutacyjne

Przyszedł czas na zmianę pracy, i właśnie przygotowuje się do rozmów rekrutacyjnych.
Zamierzam pracować jako Junior Java, Junior Frontend, ale mogę również jako Fullstack, bo projekty realizuję od zera zarówno we froncie jak i backendzie.
Jeśli chodzi o zakres umiejętności, to co powinienem umieć na te stanowiska wg Was?

Obecnie znam:
Backend: Java 8, Spring (Boot, Data, Security), JPA, Hibernate, Junit, PostgresSQL, Google Firebase - oczywiście w stopniu pozwalającym na stworzenie projektu webowego od zera, ale nie jest to poziom zaawansowany.
**Frontend **- Angular 5, JavaScript, Bootstrap,

jakie zagadnienia należy znać na poziomie juniorskim z powyższych technologii? Bo wiadomo, ze znajomość Spring a znajomośc Spring na poziomie pro, to inne rzeczy.
Jakie pytania mogą się pojawić na rekrutacjach, jakie wy byście zadali?

POKA KODA to Ci napiszą, co jest nie tak i nad czym trzeba popracować ;)

Próbki kodu
Struktury danych dla projektu w Springu
Pierwsza aplikacja w Spring

Nowe znaczenie "pracy zespołowej"
https://4programmers.net/Forum/Og%C5%82oszenia_drobne/301082-zlece_napisanie_aplikacji_przerabiajacej_zdjecia?p=1428545#id1428545

Powinieneś umieć Javę, SQL, wzorce projektowe, algorytmy, struktury danych. Pokazać kod z jakimi technologiami pracowałeś. Nie słyszałem, żeby na rozmowach na juniora z zerowym doświadczeniem komercyjnym pytali o frameworki. Jak już to może coś z JUnit, dependency injection.