Zauważyłem, że na rynku jest coraz mniej ofert pracy na stanowiska juniorów we front-endzie, raczej dominują oferty dla midów i seniorów. Spotkałem się też z opinią, że frontendowców jest już w Polsce więcej, niż rynek może przyjąć. Co o tym sądzicie? Ciągle zastanawiam się nad najbardziej perspektywiczną technologią do nauki i analizuję za i przeciw.
0
1
https://www.wykop.pl/wpis/29834865/widze-ze-na-rynku-jest-coraz-mniej-ofert-pracy-na-/ to Twój wątek z wykopu;
to Twoje rozważania na temat szkoły programowania: https://www.wykop.pl/wpis/29703009/czy-ktorys-mireczek-z-trojmiasta-moglby-polecic-ja/
a tutaj piszesz, że idziesz do IT tylko dlatego, że dobrze płacą i jest praca zdalna: https://www.wykop.pl/wpis/29541725/jak-sie-zmusic-do-nauki-programowania-chcialem-zac/
Albo faktycznie jesteś taki nieogarnięty albo jesteś marnym trollem. Napisze więc tutaj to samo co Ci napisali tam: na rynku nie ma miejsca już dla słabych klepaczy, ogłoszeń na juniorów nie ma, bo rekrutacja jest droga i przebrnięcie przez 400CV ludzi którzy programują od dwóch miesięcy jest bardzo kłopotliwe.
0
No i co złego w tym, że zadaję wiele pytań po to, żeby zacząć uczyć się czegoś, co w przyszłości może przynieść mi realne korzyści? Nie masz nic lepszego do roboty poza gimbostalkowaniem?
1
Nie masz nic lepszego do roboty poza gimbostalkowaniem?
Regularnie przegladam #frontend na wykopie jak i tematy tutaj. Ty po prostu zrobiłeś ctr + c > ctrl + v. Nie musiałem się wysilać. Twój problem polega na tym, że zamiast rzeczywiście programować, to Ty o tym programowaniu tylko piszesz i się zastanawiasz jaką technologie wybrać. Wprost napisałeś, że nauka nie sprawia Ci ani trochę przyjemności więc jak chcesz się tego nauczyć?
0
ale chcę się do tej nauki zmotywować właśnie m. in. poprzez wybór odpowiedniej technologii na start, czego jeszcze nie rozumiesz?
1
mp90 napisał(a):
ale chcę się do tej nauki zmotywować właśnie m. in. poprzez wybór odpowiedniej technologii na start, czego jeszcze nie rozumiesz?
Czego od nas chcesz, nie rozumie on.
Czego od nas chcesz, nie rozumiem ja.
Czego od nas chcesz, nie rozumiesz sam.
0
DannyM napisał(a):
Albo faktycznie jesteś taki nieogarnięty albo jesteś marnym trollem. Napisze więc tutaj to samo co Ci napisali tam: na rynku nie ma miejsca już dla słabych klepaczy, ogłoszeń na juniorów nie ma, bo rekrutacja jest droga i przebrnięcie przez 400CV ludzi którzy programują od dwóch miesięcy jest bardzo kłopotliwe.
Regionalne i branżowe grupy FB pokazują wyraźnie, na juniorów jest duże zapotrzebowanie pod dwoma obowiązkowymi warunkami:
- Pół roku doświadczenia
- Gotowość pracy za darmo lub kilkaset złotych na miesiąc przez około rok czasu.
Zapotrzebowania na juniorów front-end nie spełniających jednocześnie obu warunków nie ma
PS
Co do punktu drugiego, to nawet w Warszawie, polskim eldorado programistów,** juniorów po przekwalifikowaniu, samouków, po bootcampach i gotowych pracować we front-end za darmo jest więcej niż firmy mogą przyjąć do pracy**.
0
wyglądam znajomo napisał(a):
DannyM napisał(a):
Albo faktycznie jesteś taki nieogarnięty albo jesteś marnym trollem. Napisze więc tutaj to samo co Ci napisali tam: na rynku nie ma miejsca już dla słabych klepaczy, ogłoszeń na juniorów nie ma, bo rekrutacja jest droga i przebrnięcie przez 400CV ludzi którzy programują od dwóch miesięcy jest bardzo kłopotliwe.
Regionalne i branżowe grupy FB pokazują wyraźnie, na juniorów jest duże zapotrzebowanie pod dwoma obowiązkowymi warunkami:
- Pół roku doświadczenia
- Gotowość pracy za darmo lub kilkaset złotych na miesiąc przez około rok czasu.
Zapotrzebowania na juniorów front-end nie spełniających jednocześnie obu warunków nie ma
PS
Co do punktu drugiego, to nawet w Warszawie, polskim eldorado programistów,** juniorów po przekwalifikowaniu, samouków, po bootcampach i gotowych pracować we front-end za darmo jest więcej niż firmy mogą przyjąć do pracy**.
Czyli może lepiej zainteresować się Javą, albo C#?
0
Co do punktu drugiego, to nawet w Warszawie, polskim eldorado programistów, juniorów po przekwalifikowaniu, samouków, po bootcampach i gotowych pracować we front-end za darmo jest więcej niż firmy mogą przyjąć do pracy.
Ale sobą i tak nic nie reprezentują. Która normalna firma przyjmie kogoś do pracy za darmo? Nie trollujcie gościa. Praca jest, ale trzeba się wykazać i potrafić się sprzedać. Kurs niczego nie gwarantuje tak jak studia. Już nie chce mi się czytać o tym nasyceniu rynku. Przecież większość tych ludzi jest słabych. Nawet ludzie którzy rekrutują zaznaczają to na forach fejsbukowych ale potencjalni kandydaci i tak sobie nic z tego nie robią i dalej wysyłają cv mając do zaoferowania zakodowane PSDki. Naprawdę niewiele obecnie potrzeba by się wyróżnić na tle reszty.
0
mp90 napisał(a):
wyglądam znajomo napisał(a):
DannyM napisał(a):
Albo faktycznie jesteś taki nieogarnięty albo jesteś marnym trollem. Napisze więc tutaj to samo co Ci napisali tam: na rynku nie ma miejsca już dla słabych klepaczy, ogłoszeń na juniorów nie ma, bo rekrutacja jest droga i przebrnięcie przez 400CV ludzi którzy programują od dwóch miesięcy jest bardzo kłopotliwe.
Regionalne i branżowe grupy FB pokazują wyraźnie, na juniorów jest duże zapotrzebowanie pod dwoma obowiązkowymi warunkami:
- Pół roku doświadczenia
- Gotowość pracy za darmo lub kilkaset złotych na miesiąc przez około rok czasu.
Zapotrzebowania na juniorów front-end nie spełniających jednocześnie obu warunków nie ma
PS
Co do punktu drugiego, to nawet w Warszawie, polskim eldorado programistów,** juniorów po przekwalifikowaniu, samouków, po bootcampach i gotowych pracować we front-end za darmo jest więcej niż firmy mogą przyjąć do pracy**.Czyli może lepiej zainteresować się Javą, albo C#?
Ja proponuje zainteresować się do czego się nadajesz, a nie gdzie jest największa kasa, bo zanim się do niej dojdzie trzeba się czymś wykazać, a o to ciężko jak się nie nadajesz do danej działki, oj ciężko.
0
Chory Programista napisał(a):
Ja proponuje zainteresować się do czego się nadajesz, a nie gdzie jest największa kasa, bo zanim się do niej dojdzie trzeba się czymś wykazać, a o to ciężko jak się nie nadajesz do danej działki, oj ciężko.
Ja z kolei proponuję, żebyś nie udzielał się więcej w tym temacie nie mając nic konkretnego do powiedzenia.
0
nawet do cięcia templatek szukajo często, bo to niewdzięczna robota i nikt tego nie chce robić, a jak już znasz trochę backend i bazy+serwer to już w ogóle jesteś rodzynem, żodyn szanujący się junior poniżej trójki na twarz się robotą nie skala w webdev
0
Praca jest i liczba ofert pewnie będzie rosnąć. Co do nasycenia rynku - to rozróżnij dwie grupy:
- ludzie chcący wejść do IT jako junior
- ludzie którzy nadają się na juniorów
Tych drugich brakuje.
0
A w jakim jesteś wieku? :)