Witam was,
po wysiedzeniu wielu lat w UK postanowilem w przyszlym roku wrocic do Polski (Krakow).
Studiowalem w UK i mam ok. 5.5 lat doswiadczenia w .NET w webie.
Nigdy nie pracowalem jako programista w Polsce. Ostatnio przegladam ogloszenia o prace i widze, ze tylko garstka ofert ma podane widelki.
Bylbym wdzieczny jakbyscie pomogli mi w rozwiklaniu paru spraw jesli chodzi o rekrutacje.
Jak to wyglada z informacja o mozliwe wynagrodzenie? Czy agencja posredniczaca posiada widelki, ktore nie podali w ogloszeniu?
Nie chcialbym rozpoczynac rekrutacji, jesli nie ma szans, aby moje wymagania finansowe zostaly spelnione.
Mozecie sie smiac, ze mnie, ale nie posiadajac stycznosci z terminologia programistyczna w jezyku polskim, obawiam sie, ze na rozmowie moge wypasc na osobe niekompetentna.
Dlatego chcialbym ograniczcyc sie do aplikowania do firm z zespolem miedzynarodowym, w ktorym rozmowa kwalifikacyjna odbylaby sie tylko w jezyku angielskim.
Znacie moze takie firmy?
Powracajac do kwestii finansowych. Przegladajac oferty z widelkami widze, ze nie moge liczcyc na wiecej niz 12k brutto. Jak to wyglada z ofertami bez widelek w rzeczywistoci? Naprawde ciezko mi ocenic na jaka wysokosc wynagrodzenia moge liczyc. Przegladajac forum znalazlem osoby zarabiajace powyzej 15k brutto, posiadajac mniej doswiadczenia.
Jak mozna wylapac takie firmy?
Kolejna sprawa to sama rekrutacja. Czy zawsze pierwszy etap rekrutacji to rozmowa z HR? Czy mozna zarzadac, aby ten etap pominac?
Pytam, bo w UK mialem wiele rozmow i nigdy nie zdarzyla mi sie bezsensowna rozmowa z dzialem HR. Z HR jedynie rozmawialo sie po to, aby przedstawila wszelkie warunki wspolpracy po zaakceptowaniu wstepnym umowy.
Moze te pytania dla was wydaja sie smieszne, ale mi naprawde ciezko jest znalezc na nie odpowiedz nie pracujac nigdy w Polsce i nie znajac nikogo, kto by posiadal takie informacje.
Dzieki wielkie za pomoc