Witam,
Mam dość sporo dni urlopu (ponad 30) i w obecnej firmie atmosfera się robi coraz gorsza więc myślę nad zmianą. Składając wypowiedzenie muszę wykorzystać zaległy urlop lub dostać ekwiwalent (zapewne to pierwsze) i mam pytanie czy spotkał się ktoś z sytuacją, że zaczynam pracę u nowego pracodawcy "na urlopie" w zamian za przeniesienie zaległego urlopu? Zależy mi na wykorzystaniu urlopu w 2 półroczu.