Czy macie sposoby by zwrócić uwagę rekrutera na swoje portfolio?
hmm...
z tymi animacjami sugerowałem się modą.
Kierowanie się modą to nie jest dobry pomysł na zwrócenie na siebie uwagi, ponieważ:
wiele tego typu stron, jest zbudowanych w ten sposób, że kolejne sekcje wyjeżdżają z boku w trakcie przewijania strony.
^ sugerowanie, że robienie tego co wszyscy jest sposobem, żeby twoje portfolio się wyróżniło.
Serio to może odrzucić?
Animacje mogą być okej, ale nie powinno się ich czuć, że są (w sumie czasem większe lub mniejsze duration może pomóc - jak jest za duże duration to zwraca za bardzo uwagę, jak za małe to czasem też. U ciebie stanowczo animacje są zbyt powolne).
A teraz nie wiem co zrobiłeś, bo jeszcze gorzej na pierwszy rzut oka:
-
przy wejściu na stronę trzeba poczekać z kilka sekund na wgranie się animacji. To przypomina strony Flashowe z pierwszej dekady XXI wieku. Pachnie muzeum na kilometr ;)
-
za duży ten biały cień na menu, przy :hover pozycja menu zaczyna być przez to nieczytelna.
-
kliknięcie przycisku ze strzałką w górę baaaaaarrdzo powoli przewija stronę w górę.Trwa to z kilka sekund chyba.
Zejdź z roli programisty, a wyobraź sobie że jesteś użytkownikiem takiej strony. To podstawowa różnica. Jako programista chcesz dodać z tysiąc efektów (because you can!), jako użytkownik chcesz ze strony normalnie korzystać.
Masę rzeczy we frontendzie, które niby są cool, w rzeczywistości są fatalne pod kątem UX (weź na przykład trend na likwidowanie stronicowania i wrzucanie wszystkiego w postaci jednego wielkiego streama - to chyba najbardziej irytująca opcja na Facebooku, ponieważ trudno znaleźć coś, co było napisane np. kilka miesięcy temu bez klikania przez kilka minut w "pokaż więcej". A jednak ludzie to idiotyczne rozwiązanie kopiują, bo chcą być fajni).
Z drugiej strony wszystko dla ludzi - każde rozwiązanie można wypróbować w praktyce (też czasem próbuję szaleć z efektami, aż do graniczy kiczu), jednak trzeba potem jednak wiedzieć, kiedy przestać i kiedy wyrzucić złe rozwiązania do kosza.