Wasze pytania do potencjalnego pracodawcy

6

Przed rozmową szukam info o firmie - wchodzę na ich stronę, patrzą opinie na glassdoor i gowork, szukam githuba, commitów w kernelu. Moja obecna lista której użyłem między innymi na dzisiejszej rozmowie wygląda tak:

  1. Do jakich projektów szukacie teraz ludzi? W jakim projekcie bym
    był?

  2. Czy są to nowe projekty czy utrzymanie?

  3. Jak wygląda proces review, jakiej metodologii prowadzenia projektów
    używacie?

  4. Jak się raportuje czas?

  5. Czy macie ustalony coding style i reguły commit message'y?

  6. Czy macie wiki i szkolenia wewnętrzne?

  7. Jak wygląda wdrożenie nowego pracownika?

  8. Czy poza gwiazdą embedded C używacie też innych języków?

  9. Jakie są proporcje juniorów do seniorów w zespole? Od ilu lat
    pracują oni w firmie?

  10. Czy jest możliwość zmiany projektu?

  11. Czy kontrybuujecie do open source?

  12. Czy są podróże służbowe?

  13. Dostanę laptopa czy desktop? Czy dostanę 2+ monitory?

  14. Czy mogę używać dowolnej dystrybucji Linuksa czy macie jakieś
    wymagania? Czy trzeba będzie używać do czegokolwiek Windowsa?

  15. Pracujecie na open space czy w pokojach? Czy jest klimatyzacja?

  16. Jakie są godziny pracy?

  17. Czy jest otwarty internet - potrzebny może być Git, FTP, rsync?

  18. W jaki sposób prowadzicie ocenę pracownika - czy są cele roczne,
    oceny kompetencji?

2

Większość pytań zamkniętych nie da ci prawdziwego obrazu pracy w danej firmie.

> Czy są to nowe projekty czy utrzymanie?
Oczywiście większość nowych.

> Czy macie wiki i szkolenia wewnętrzne?
Tak (pytanie zakłada "jakieś" wiki i historycznie odbyte szkolenie).

itd...

Zamiast pytań zamkniętych radziłbym pytać w sposób otwarty czyli właśnie Do jakich projektów szukacie teraz ludzi? W jakim projekcie bym był? albo Jaki macie system rozliczania nadgodzin (zamiast pytać wprost czy jest potrzeba pracy "po 16").

3
  1. Jak wyglada sprawa z mozliwoscia pracy zdalnej?

  2. Czy organizowane są szkolenia cykliczne

  3. Czy można zgłąszać swoje propozcyję ulepaszania struktur w firmie

  4. Czy jest równouprawnienie

  5. Czy jest możliwość umowy o pracę

1 użytkowników online, w tym zalogowanych: 0, gości: 1, botów: 0