Witam,
skończyłem w tym roku liceum i w związku z tym, że brak gotówki doskwiera, postanowiłem poszukać pracy. Chciałem wykorzystać swoje dotychczasowe umiejętności (typowo stronki WWW, cięcie stron, pisanie średnio zaawansowanych skryptów przychodzi mi bez problemu, oprócz tego programowanie PHP/C#/C++) więc rozglądałem się typowo za ofertami pracy w zawodzie programisty/webmastera.
Znalazłem świetną ofertę stażu w pewnej agencji reklamowej w pobliskim mieście. Nie wymagali żadnego doświadczenia ani wykształcenia, tylko znajomości PHP5/MySQL/HTML/CSS/JavaScript/jQuery/AJAX. Chcieli także znajomość Drupala oraz Wordpressa (tylko z tym drugim miałem coś do czynienia). Postanowiłem się nieco wyróżnić i stworzyłem swoje CV jako stronę internetową (z użyciem technologii, których wymagali). No i udało się, zadzwonili do mnie, w środę mam rozmowę rekrutacyjną.
I tu mam dylematy. To moja pierwsza praca, nie mam pojęcia jakie pytania mi będą zadawać... Powiedzieli mi, że oprócz rozmowy z programistą będę miał pewne zadanie do wykonania. Czy ktoś obeznany w rekrutacjach mógłby mi powiedzieć jak wygląda taki proces zatrudniania takiego stażysty? Nie znalazłem podobnej sytuacji na tym forum (brak studiów, staż, a nie praktyki).