Cześć, ile może trwać okres junior dev w małej/średniej firmie. Wiem, że wszystko zależy od pracodawcy - ale ile średnio trwa okres przejścia z juniora na mida?
0
0
Ja bym powiedział, że wszystko zależy od pracownika, nie od pracodawcy. Jeśli coś zależy od pracodawcy, a pracownik się rozwija i nie zostaje to docenione, to wypadałoby zmienić pracę. Odpowiadając na Twoje pytanie, to różnie. Może to być 1 rok, a może być 5.
1
Junior od 0 do 2 lat doświadczenia.
0
od miesiąca do końca kariery
0
Warto przy tej okazji wspomnieć, że Senior Lead Principal Developer w jednej firmie może reprezentować niższy poziom niż Juniorzy w innej.
Temat pozbawiony sensu.
0
Jeśli po trzech miesiącach nie jesteś midem to coś nie tak.
Tak już na serio - to w cholerę zależy od pracownika oraz pracodawcy.
W niektórych firmach łatwiej jest zwolnić się na sześć miesięcy potem wrócić i aplikować na mida niż dostać awans z juniora na mida (lub z mida na seniora). W innych Janusz będzie ci tłumaczył, że jesteś juniorem żeby ci nie płacić za dużo.
Jeszcze jest opcja, że ktoś po sześciu miesiącach pracy będzie się nadawać na mida, natomiast inny po dwóch latach ciągle będzie niesamodzielny.