To ogłoszenie wygasło w dniu 2016-01-20 11:40.

Web Developer

Personia
Język programowania
Framework
Narzędzia
Inne

Opis oferty

Personia jest firmą rekrutacyjno-szkoleniową, działającą na rynku od 2008 roku. Naszą domeną są rekrutacje prowadzone dla naszych Klientów z różnych branż. Specjalizujemy się w procesach rekrutacyjnych, prowadzonych także w formie Direct&ExecutiveSearch. Ponadto szkolimy w zakresie profesjonalnej obsługi Klienta, technik sprzedaży, rozwoju kompetencji menedżerskich i osobistych. Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko:
Web Developer
Miejsce pracy: Gdynia
Nr ref.: 57/2015] Zakres obowiązków:
• Programowanie warstw front-end aplikacji internetowych z zastosowaniem HTML5, CSS3 i JavaScript
• Tworzenie rozwiązań dla stron internetowych w oparciu o CMS (Wordpress, Joomla!)
• Cięcie grafiki

Wymagania:
• Doświadczenie na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość HTML5, CSS3, JavaScript
• Dobra znajomość: jQuery,
• Projektowanie w oparciu o Responsive Web Design
• Znajomość przynajmniej jednego CMSu:
o Wordpress,
o Joomla!
o Prestashop
• Podstawowa znajomość środowiska Linux/Unix
• Umiejętność cięcia grafiki
• Umiejętność szybkiego przyswajania nowej wiedzy
• Znajomość języka angielskiego w stopniu co najmniej umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej

Mile widziane:
• Znajomość technologii Bootstrap, Ajax
• Podstawowa znajomość PHP

Oferujemy:
• Pracę w miłej atmosferze
• Stabilne warunki zatrudnienia
• Niezbędne narzędzia pracy
• Stałe wynagrodzenie oraz dodatkowo prowizję uzależnioną od osiągniętych wyników
• Pracę w trybie stacjonarnym (w biurze lub zdalnie)

Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie swojego CV wraz z klauzulą o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych na adres: [email protected], podając w tytule maila nazwę stanowiska i nr ref. Zastrzegamy sobie prawo do przedstawienia również innej oferty niż w ogłoszeniu, a Państwa dane osobowe w celach wyłącznie rekrutacyjnych mogą być przedstawiane pracodawcom.
Numer referencyjny: 57/2015

Metodologia pracy

Pytania i odpowiedzi