rekrutacja: na początek firma wymaga aby przed pierwszym spotkaniem dostarczyć jej referencje z poprzedniej firmy. Jeśli nie posiada się takich, wtedy nasz rekruter może je sporządzić na podstawie rozmowy z osobą z którą współpracowało się przy poprzednich projektach lub z byłym przełożonym. Następnie rozmowa odbywa się przez Skype i po niej zapada decyzja o rozmowie finalnej w biurze.
Oferujemy:
Umowę o pracę
Możliwość pracy w rozwojowej i stale rozwijającej się firmie
Dobrą, otwartą atmosferę, gdzie będziesz miał dużą samodzielność
Dynamiczne i pełne wyzwań środowisko pracy
Możliwość rozwinięcia swoich kwalifikacji i umiejętności
Wymagania
Chcielibyśmy abyś:Pomógł nam w rozwoju i implementacji nowoczesnych rozwiązań webowych
Udoskonalał istniejące elementy oprogramowania
Był dumnym członkiem naszego zespołu
Ta praca jest dla Ciebie jeśli:
Jesteś zaprzyjaźniony z Java
Znasz HTML, CSS i JavaScript
Nie boisz się XSL
Możesz pracować na samodzielnym stanowisku
Szybko się uczysz i chcesz nauczyć się dużo
Byłoby świetnie gdybyś znał:
Liferay lub podobne rozwiązania CMS
Tomcat, JBoss, Struts, Spring
SVN i/lub inne systemy kontroli wersji
Magnolia CMS lub inne rozwiązania ECM, zwłaszcza TeamSite oraz LiveSite. Także znajomość Adobe CQ5 będzie ogromnym plusem
Język angielski na poziomie B2